一、学院概况
304am永利集团是教育部与河北省人民政府“部省合建”高校,也是河北省重点支持的国家一流大学建设一层次高校。学校位于国家历史文化名城——河北省保定市,占地2430亩,有五四路校区、七一路校区和裕华路校区等三个校区。设有一级学科博士点15个;一级学科硕士点46个,硕士专业学位授权类别30种;95个本科专业。是全国学科门类设置最齐全的高校之一。044am永利集团是304am永利集团27个二级学院之一,以卫生检验与检疫、流行病与卫生统计学、食品卫生学、环境卫生学为教学科研特色。学院下设预防医学系、卫生检验系、卫生管理系、实验中心等教学机构,团队力量雄厚,高级职称占团队总数的80%以上。近年来,学院教师承担国家自然科学基金、国家社科基金、卫生部课题等39项,获省部级科研奖励6项,省部级以上优秀教学成果7项,发表论文200余篇,发表学术专著6部,授权发明专利12项。
二、人才引进计划
2022年拟招聘、引进以下方向人才:
流行病与卫生统计学
劳动卫生与环境卫生学
卫生检验学
卫生毒理学
营养与食品卫生学
以上各相关学科具有博士学位的高层次人才。
联系电话: 0312-5079010
邮箱:gwxy@hbu.edu.cn
人才引进条件及待遇
人才类型 | 引进条件 | 薪酬 | 安家费 | 科研启动费 | |
杰出人才 | 在所研究领域内取得国内外同行公认的开创性成果、突出的学术贡献, 在国内外具有广泛的学术影响力,能够引领学校重点建设学科群发展。 | “一事一议、一人一策” | |||
领军人才 | 在所在学科内取得国内领先或世界先进水平的、有影响力的成果、较 好的学术成就,在国内具有较强的学术影响力,能够带领学校重点建设学科发展。 | ||||
拔尖人才 | 在所在学科方向取得重要代表性成果,在国内具有一定的学术竞争力 和较大发展潜力,能够带领或协助学校相关学科发展。 | ||||
学术精英 | 博士 | 年龄要求:教授一般不超过45周岁,副教授一般不超过40周岁,博士 一般不超过35周岁。 潜力,在本学科内已取得具有影响力的代表性成果,得到本学科同行专家肯定。 | 年薪40万元 | 60-80万元 | 自然科学:80-120万元 |
社会科学:40-60万元 | |||||
博士 | 年薪25-30万元 | 40-60万元 | 自然科学:50-70万元 | ||
社会科学:30-40万元 | |||||
A类 | 年薪20-25万元 | 50-80万元 | 自然科学:50-120万元 | ||
社会科学:30-60万元 | |||||
学术骨干 | 博士 | 年龄要求:教授一般不超过45周岁,副教授一般不超过40周岁,博士一 般不超过35周岁。 力,在本学科内已取得一定的业绩成果,得到本学科同行专家认可。 | 基本待遇+成果奖励+生活补贴。 副教授16万元/年,博士14万元/年。 | 30万元 | 自然科学:30-50万元 |
社会科学:10-20万元 | |||||
博士 | 20-35万元 | 自然科学:10-50万元 | |||
社会科学:5-20万元 | |||||
BCD类 | 10-30万元 | 自然科学:5-20万元 | |||
社会科学:3-15万元 | |||||
专任教师 | E类博士 | 一般年龄不超过35周岁,能够胜任高等学校教学工作。 | 无 | 自然科学:2万元 | |
社会科学:1万元 |
说明:
1.社会科学类人才年龄放宽3周岁。
2.学校为引进人才办理事业编制入编手续。
3.学校为学术精英及以上引进人才的配偶提供校内工作岗位(事业编制),配偶要求为全日制硕士研究生及以上学历。
4.学术骨干和专任教师除享受基本待遇外,可按学校规定享受教学科研成果奖励(不设上限)和生活补贴(1000元/月-2000元/月,期限2年);学术精英完成聘期任务后,超额完成的任务也可按学校规定享受教学科研成果奖励(不设上限)。
5.学校为引进人才子女提供优质教育资源,协助引进人才办理子女入学手续。
6.引进人才的服务年限一般为八年,四年一个聘期,按两个聘期进行管理。